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El «Reparto de los trabajadores» le permite ver en detalles cada puesto ocupado por los empleados de su compañía.
Gracias al detalle de las asignaciones de sus empleados para cada hub, ruta y avión, puede ver toda la información que le necesita antes de tomar una decisión que impactará los empleados: venta de hub, asignación de un avión de un hub a otro, etc.
Cada vez que un avión / una ruta es comprado, empleados son contratados para dos tipos de actividad.
Por una parte, los empleados relacionados con la utilización y el mantenimiento del avión o de la ruta (se puede ver en el Reparto de los Trabajadores, pestaña «Aviones»).
Por otra parte, los empleados relacionados con la organización y la gestión del espacio aéreo, del espacio en tierra, del flujo de las personas, etc. (se puede ver en el Reparto de los Trabajadores, pestaña «Hubs»).
Mientras más el número de aviones y de rutas asignados a un hub es alto, más el número de empleados contratados en este hub será importante: cada hub puede contener un número ilimitado de rutas y aviones.
Sin embargo, mientras más el número de rutas/aviones asignados a un hub es alto, más una compra de avión o ruta adicional será acompañado por contrataciones.
Finalmente, la compra de aviones/rutas contribuye al crecimiento y a la fama de su compañía. Para mantener estándares comunes sobre la totalidad de su red aérea, la compra de aviones/rutas puede ser acompañada de la contratación de un número limitado de personas sobre los otros hubs de su compañía. Estas contrataciones son relacionadas con los departamentos de comunicación intraempresa.
